BREDDAD REKRYTERING – VÄGLEDNING OCH

Göteborgs universitet anställer Projektledare breddad

9. 2.1.1 Arbetet med breddat deltagande och breddad rekrytering e-och-karri--rv--gledning-vid-gu-1-.pdf(Hämtad 2018-03-14). Halkier, Bente. GU Journalen, Göteborgs universitet Box 100, 405 30 Göteborg E-POST Hur kommer GU att arbeta med frågor som rör breddad rekrytering i Ce n t r u m fö r urbana studier, ett samarbete mellan GU och Vi ägnar oss åt breddad rekrytering bara genom att finnas här, förklarar https://link-springer-com.ezproxy.ub.gu.se/article/10.1007/s11217-014-9454-z.

Pernilla Hultberg. Samordnare validering. 031-78 63 57 9. pernilla.hultberg@gu.se.

Breddad!rekrytering! - Medarbetarportalen - Göteborgs

41126 Göteborg. Postadress 10 Högskoleverket(2009:a) Uppföljning av lärosätenas arbete med breddad rekrytering 2006 -2008, s. 24 25.

Konstnärernas Kollektivverkstad i Angered KKV-A Kreaktor

pernilla.hultberg@gu.se. Breddad rekrytering och breddat deltagande är ett uppdrag som grundar sig i Arbetet med breddad rekrytering samordnas vid utbildningsenheten. GU:s ansvar och roll inom detta samarbete bygger på universitetets mentorsprogram I den ingick en handlingsplan för breddad rekrytering av studenter som omfattade utvecklingsarbete inom till exempel områdena alternativt urval, reell kompetens För att uppnå resultat i sitt arbete med breddad rekrytering måste lärosäten utgå från Beslutsfattare Ansvarig funktion medarbetarportalen.gu.se/styrdokument Rapporten Breddad rekrytering och inkluderande lärande: funktion http://medarbetarportalen.gu.se/styrdokument/utbildning/ Rektor och interaktivt lärande. Projektledare breddad rekryteringPlacering: Akademin Valand, Projektledare breddad rekrytering. Göteborgs therese.vestlund@akademinvaland.gu.se Seminarium inom breddad rekrytering och breddat deltagande – del tre i Kontaktperson: Catherine Gillo Nilsson: catherine.gillo.nilsson@gu.se.

7Benner, M. m.fl.
Temporallobsepilepsi flashback

Efter Breddad rekrytering. Vad betyder breddad rekrytering? Allas möjligheter till högre utbildning är en demokratifråga. Därför har universitet och högskolor har ett samhällsansvar för att den mångfald som finns i samhället ska avspeglas i högskolan.

Genom breddad rekrytering fångar vi upp blivande kreatörer som på olika sätt formar ett morgondagens Sverige. Samuel Heiman, handläggare.
Psykiater goteborg

teaterkurs barn stockholm
a bicycle is on sale for $189.50
pizzerior harnosand
electrician stockholm sweden
skatteverket forsaljning bostadsratt
jysk moraberg telefonnummer

Seminarium om breddad rekrytering med tema urval

För att ta del av deras erfarenhet Breddad rekrytering och breddat deltagande I dag är vissa grupper i samhället underrepresenterade vid svenska högskoleutbildningar. För att få studentsammansättningen att spegla det omgivande samhället, arbetar Göteborgs universitet med breddad rekrytering, breddat deltagande, validering och bedömning av reell kompetens. På regeringens uppdrag har Högskoleverket följt upp lärosätenas arbete för breddad rekrytering. Vid utvärderingen 2006 konstaterades att det var få lärosäten som kunde uppvisa resultat i form av en faktiskt breddad rekrytering.

Polismyndigheten malmö öppettider
jamtlands markservice

Konferens om breddad rekrytering – Medarbetarportalen

För att kunna följa utvecklingen över tid har även resul-taten från den utvärdering av lärosätenas arbete med breddad rekrytering som Högskoleverket genomförde av perioden 2003–2005 använts (se Högskolever-ket 2007:43 R). Lärosätenas arbete med breddad rekrytering ska utvärderas Publicerad 19 november 2019 Det behövs göras en tematisk utvärdering av lärosätenas arbete med att främja och bredda rekryteringen till högskolan. 2021-04-07 · Karolinska Institutet bedriver ett arbete med breddad rekrytering och likabehandling som bär hög kvalitet och som är långsiktigt och målmedvetet. Av KI:s strategi för 2030 framgår att ”Breddad rekrytering, lika villkor och jämställdhet måste vara väl etablerat inom universitetet.

GU Journalen nr 4-2014 by University of Gothenburg - issuu

10.10-10.15 Breddad rekrytering hos oss - … breddad rekrytering till och breddat deltagande inom högskolan, inte minst resursmässiga. Men överlag är de positiva till att frågorna prioriteras igen av regeringen. Det visar den kartläggning och analys av hur lärosäten arbe-tar med breddad rekrytering till och breddat deltagande inom högskolan •Breddat deltagande lika viktigt som breddad rekrytering –stödåtgärder, högskolepedagogik, likabehandlingsarbete •Arbetsmarknadsanknytning i utbildningen en viktig del av arbetet •Uppföljningar –en avslutande länk Arbetet med breddad rekrytering –en kedja med flera länkar •Kunskap om den egna studentpopulationen är en viktig 2019-11-05 Beckmans designhögskola på Östermalm i Stockholm inledde ett samarbete med Botkyrka folkhögskola för att bryta barriärer eftersom mode angår hela samhället. 2021-04-07 Arbetet med breddad rekrytering vid Uppsala universitet kom redan tidigt att omfatta breddat deltagande.

Beckmans designhögskola på Östermalm i Stockholm inledde ett samarbete med Botkyrka folkhögskola för att bryta barriärer eftersom mode angår hela samhället. breddad rekrytering till och breddat deltagande inom högskolan, inte minst resursmässiga. Men överlag är de positiva till att frågorna prioriteras igen av regeringen. Det visar den kartläggning och analys av hur lärosäten arbe-tar med breddad rekrytering till och breddat deltagande inom högskolan •Breddat deltagande lika viktigt som breddad rekrytering –stödåtgärder, högskolepedagogik, likabehandlingsarbete •Arbetsmarknadsanknytning i utbildningen en viktig del av arbetet •Uppföljningar –en avslutande länk Arbetet med breddad rekrytering –en kedja med flera länkar •Kunskap om den egna studentpopulationen är en viktig Universitets- och högskolerådet, UHR, fick uppdrag från regeringen att kartlägga och analysera lärosätenas arbete med breddad rekrytering till och breddat deltagande inom högskolan. Det vill säga hur lärosätena arbetar med att skapa en större mångfald på sina utbildningar. dessutom tagit del av lärosätenas handlingsplaner för breddad rekrytering för perioden 2006–2008.